LIFE
Laboratoire de
recherche
Innovation-Formation-Éducation
Dominique Chalvin
Tensions et conflits dans les relations personnelles
Comment s'en sortir
Paris, ESF, 1999.
Stress, démotivation et erreurs sont les conséquences les plus ressenties et les plus fréquentes des situations de tensions et conflits dans les relations personnelles au travail ou dans la vie quotidienne. Raison de plus pour savoir comment s'en sortir quand les désaccords ou l'incompréhension s'installent.
Cet ouvrage apporte un éclairage décisif sur les dimensions pas toujours apparentes des conflits :
On peut vivre et travailler ensemble avec efficacité et plaisir dès qu'on s'assure d'une bonne maturité pour éviter les gaspillages relationnels : colère, bouderie, mesquinerie, attaques personnelles, procès d'intention, critiques déplacées.
Du diagnostic aux solutions, ce livre fournit les instruments nécessaires pour faire face et sortir plus fort des pressions et tracas du quotidien.
Dominique Chalvin est psychologue et sociologue (Université de Paris-Sorbonne). Après avoir été responsable de la formation dans une grande entreprise industrielle, il a exercé le métier de consultant d'entreprise et de formateur au sein du groupe international CEGOS où il a créé et dirigé le Département Management des Ressources Humaines qui regroupe 50 consultants-formateurs. Il a créé et animé de nombreux séminaires sur la pédagogie des adultes et l'ingénierie de formation. Il est actuellement consultant indépendant.
1. Découvrir les origines cachées
2. Comment s'en sortir ?
3. Les agissements multiformes des persécuteurs
4. Les dangers cachés des sauveurs
5. Les Pouvoirs ignorés des victimes
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Coordinatrice : Monica Gather Thurler
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