Membres

Jean-Michel Bonvin

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Professeur ordinaire

Bureau 4202
Tél. + 41 (0) 22 379 89 43
Fax + 41 (0) 22 379 89 56
E-mail jean-michel.bonvin(at)unige.ch

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Jean-Michel Bonvin est Docteur en sociologie (Université de Paris Sorbonne) et professeur ordinaire en politiques sociales et vulnérabilités à l'Université de Genève. Ses champs d’expertise recouvrent les politiques sociales et de l’emploi, l’innovation organisationnelle dans le secteur public et le tiers secteur, la sociologie du travail et des entreprises et les théories de la justice, notamment l’approche par les capabilités. Ses projets de recherches sont financés, entre autres, par le Fonds national de la recherche suisse et par l’Union européenne. Il est actuellement membre du conseil de direction des projets SocIEtY (EU-FP7), RE-InVEST (H2020), ainsi que du pôle de recherche national LIVES (NCCR-SNF). Il a également participé aux projets Eurocap (EU-FP5), Capright (EU-FP6), WorkAble (EU-FP7), EduWel (EU-FP7-Marie Curie) ainsi qu'aux programmes Cost A 15 Reforming Social Protection Systems in Europe et Cost A 34 Gender and Well-Being. Il est membre des comités éditoriaux des revues suivantes : Négociations, Les politiques sociales, Finance & the Common Good, Soziale Passagen et Revue suisse de travail social.

Depuis 2008, Jean-Michel Bonvin est Président de l’Association suisse de politique sociale, par ailleurs il a été membre du Comité externe d’évaluation des politiques publiques du canton de Genève (CEPP) de 2003 à 2011 et il est membre fondateur du CESCAP depuis 2010.

Domaines d'expertise

  • Politiques sociales et de l’emploi
  • Innovation organisationnelle dans le secteur public et le tiers secteur
  • Sociologie du travail et des entreprises
  • Théories de la justice, notamment de l’approche par les capabilités

Enseignements

  • Gouvernance des régimes de sécurité sociale
  • Socioéconomie des inégalités
  • Socioéconomie des politiques sociales
  • Sociologie économique

Travaux de recherche

- Projets européens

- Projets FNS

- Autres recherches et mandats d'évaluation

Publications

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2024

2023

2022

2021

2020

2019

  • Bonvin, J-M. (2019). The Marketisation of Public Employment and Public Services and Its Impact on Civil Servants and Citizens, in : Serrano-Pascual A. &  Jepsen, M. (Eds.), The Deconstruction of Employment as a Political Question : 'Employment' as a Floating Signifier, Springer Verlag, pp. 199-219.
  • Bonvin, J.-M. (2019). Vocational Education and Training Beyond Human Capital: A Capability Approach, in: McGrath S., Mulder M., Papier J., Suart R. (Eds.), Handbook of Vocational Education and Training, Springer, Cham. https://doi.org/10.1007/978-3-319-49789-1_5-1
  • Bonvin, J.-M. (2019). La justice sociale, coordonnées d'une notion complexe, revue [petite] enfance, (128).
  • Bonvin, J.-M. & Laruffa, F. (2019). Education as investment? A comparison of the capability and social investment approaches to education policy, in : Yerkes, M., Javornik J. & Kurowska A. (Eds.), Social Policy and the Capability Approach: Concepts, Measurements and Application, Bristol University Press, pp. 19-40.
  • Bonvin, J.-M. & Conter, B. (2019). Die Europaisiserung der Beschaftigungspolitik, Einflüsse, Arrangements und Widerstande in der Region Wallonien», in : Fertikh K., Wieters, H. & Zimmermann, B. (Eds.), Ein soziales Europa als Herausforderung, Francfort s, Main, Campus, pp. 195-220.

2018

2017

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